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Verstärken Sie unser Team

Hauptabteilungsleiter Services (m/w/div)


POTSDAMS ZUKUNFT MITGESTALTEN.

Die Energie und Wasser Potsdam (EWP) steht für Versorgungssicherheit in einem dynamischen Umfeld. Als Tochterunternehmen der Stadtwerke Potsdam bieten wir modernen Service rund um Strom, Gas, Wärme und Wasser: umweltgerecht und kundenorientiert, aus der Region und für die Region. Gemeinsam schaffen wir langfristige Perspektiven für die Stadt, in der wir leben – und die auch in Zukunft in Bewegung bleiben wird!


Für unser Management suchen wir aktuell eine erfahrene und innovative Führungskraft als Hauptabteilungsleiter Services (m/w/div) Energiewirtschaft, Versorgungswirtschaft.


Fünf Aufgaben, eine Herausforderung:

In leitender Position treiben Sie unsere kontinuierliche Weiterentwicklung als Energie- und Versorgungsunternehmen voran und übernehmen für zentrale Bereiche unseres Geschäftes Verantwortung.

  • Führung: Sie leiten die Abteilungen „Verbrauchsabrechnung“ und „Beschaffung Technik“ und sind damit maßgeblich für unseren wirtschaftlichen Erfolg verantwortlich.
  • Organisation: Sie steuern die Zusammenarbeit mit den Shared Services der Stadtwerke und leiten übergreifende Technik- und Facility-Management-Projekte.
  • Entwicklung: Sie initiieren Projekte zur Digitalisierung und zum kulturellen Wandel in Ihrem Verantwortungsbereich und gestalten vielfältige Veränderungsprozesse aktiv mit.
  • Motivation: Vor Ihren Mitarbeiten treten Sie als Multiplikator unseres Chance Managements auf und tragen so zur Erreichung unserer Unternehmensziele bei.
  • Koordinierung: Sie leiten in den kommenden Jahren die Migration unserer Stamm-, Abrechnungs- und Gerätemanagement-Daten von SAP IS-U zu einer neuen Softwarelösung.


Darum werden Sie sich bei uns wohlfühlen:

  • Verantwortung – in einer Schlüsselposition mit anspruchsvollen Herausforderungen und direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung.
  • Sicherheit – dank einer langfristigen Beschäftigung mit hoher Entscheidungskompetenz bei einem der größten Arbeitgeber der Stadt Potsdam.
  • Zukunftsorientierung – durch individuelle fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Offenheit in einer professionellen und innovativen Atmosphäre mit viel Raum für Kreativität, gute Ideen und eigenverantwortliches Handeln.
  • Anerkennung – unter anderem in Form einer attraktiven außertariflichen Vergütung und eines aktiven Gesundheitsmanagements.


Diese Eigenschaften machen Sie zum Top-Kandidaten:

  • Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium und mehrjährige Erfahrung in der Begleitung von IT- und Change-Projekten
  • Begeisterung für kontinuierliche Verbesserungen sowie eine analytische, prozessorientierte und proaktive Herangehensweise
  • Kooperativer Führungsstil und gute Kommunikations-, Moderations- und Coaching-Fähigkeiten zur Klärung fachlicher, methodischer und technischer Problemstellungen
  • Von Vorteil: mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (z.B. Senior Manager in der Energiewirtschaft mit IT-Fokus)


Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Gern nehmen wir auch Bewerbungen in anonymisierter Form entgegen.


Datenschutz ist uns sehr wichtig. Unsere näheren Informationen dazu stehen Ihnen unter www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise zur Verfügung.

Ihr Ansprechpartner

Herr Ritz aus der Stadtwerke Personalabteilung im Bewerbungsgespräch, © Katrin Paulus

Bitte lassen Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Post zukommen. Vermerken Sie bitte Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin. Für Fragen ist Herr Ritz aus unserer Hauptabteilung Konzernpersonal gern für Sie da.

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